El trabajador cuenta con un período o plazo de 3 primaveras para demandar al empleador. Este plazo empieza a contarse desde la terminación del contrato de trabajo, o desde la causación del derecho que se reclama. La persecución laboral es una violación grave de los derechos de los trabajadores y https://demanda-laboral-por-despi72726.robhasawiki.com/11426132/consideraciones_a_saber_sobre_laboral_demanda_de_empleo