これらは特に法律が関わりますので、リーガルチェックなどが必要です。また、トラブルが発生した際、トラブル対処だけではなく、今後そのようなことが起きないよう継続的にリスクチェックをしてもらう意味でも、雇用契約のタイミングではないでしょうか。 気軽に相談できるからこそ、例えば､新たな取引をはじめるとき､生じうるリーガルリスクと回避法を相談したりできるのです。 会社の事業経営で何か法的なトラブル... https://kameron1rbm3.mybuzzblog.com/6281625/the-basic-principles-of-顧問弁護士